Près de la moitié des propriétaires d'entreprise de la génération Z se lancent en affaires tout en travaillant à temps plein : sondage RBC

Les données révèlent que les activités parallèles, soutenues par l'accès à des outils technologiques, renforcent la confiance des entrepreneurs qui explorent de nouveaux chemins de croissance

Principaux constats : génération Z et entrepreneuriat

• Deux tiers (66 %) des Canadiens de la génération Z ont déjà envisagé de posséder une entreprise - plus que toute autre génération.
• 84 % des propriétaires d'entreprise actuels de la génération Z se disent optimistes quant à l'avenir de l'entrepreneuriat au Canada.
• 46 % des propriétaires d'entreprise de la génération Z exploitent une activité parallèle en plus de leur emploi principal. 
• 32 % des Canadiens de la génération Z aspirent à lancer une activité parallèle.
• 49 % des Canadiens de la génération Z estiment qu'il est aujourd'hui plus facile de se lancer en affaires que pour les générations précédentes.

TORONTO, le 16 sept. 2026 /CNW/ -- Alors que les parcours professionnels évoluent et que l'incertitude économique persiste, les Canadiens de la génération Z sont ceux qui manifestent le plus grand intérêt pour l'entrepreneuriat et redéfinissent les critères de la réussite entrepreneuriale, selon le Sondage RBC sur la petite entreprise 2026.

Parmi les propriétaires d'entreprise de la génération Z, 84 % se disent optimistes quant à l'avenir de l'entrepreneuriat au Canada, comparativement à 76 % des propriétaires d'entreprise dans l'ensemble. Près de la moitié (49 %) des Canadiens de la génération Z sondés, et 56 % des propriétaires d'entreprise de cette génération, estiment qu'il est aujourd'hui plus facile de se lancer en affaires qu'il ne l'était pour les générations précédentes. Par ailleurs, chez les membres de la génération Z qui souhaitent devenir propriétaires d'une entreprise, 27 % considèrent l'entrepreneuriat comme une façon de donner libre cours à leurs passions.

« Les petites entreprises sont le moteur de l'économie canadienne, et la prochaine génération d'entrepreneurs contribuera à façonner son avenir, affirme Amy Childs, vice-présidente, Petite entreprise et partenariats stratégiques, RBC. La génération Z démontre que devenir propriétaire d'une entreprise ne passe pas nécessairement par un parcours traditionnel : la souplesse, la stabilité financière et l'autonomie sont de plus en plus au cœur de la définition de la réussite. »

Comment la génération Z définit-elle la réussite entrepreneuriale ?

Pour de nombreux jeunes Canadiens, se lancer en affaires ne signifie plus devoir abandonner le parcours professionnel traditionnel. Ils choisissent plutôt de développer leur entreprise en parallèle de leur carrière.

• Entrepreneuriat et emploi : Près de la moitié (46 %) des propriétaires d'entreprise de la génération Z développent une activité parallèle tout en occupant un emploi à temps plein.
• La génération des activités parallèles : Près du tiers (32 %) des Canadiens de la génération Z souhaitent se lancer dans une activité parallèle.

Par rapport à d'autres critères, la génération Z accorde davantage d'importance à la stabilité financière et à la possibilité de vivre de ses passions qu'aux indicateurs traditionnels de croissance d'une entreprise :

• Stabilité financière et patrimoine : 42 % des Canadiens de la génération Z définissent la réussite comme la capacité de subvenir à leurs propres besoins ou à ceux de leur famille, tandis que 35 % l'associent à la constitution d'un patrimoine à long terme.
• Autonomie et passion : Environ trois Canadiens de la génération Z sur dix considèrent que la réussite consiste avant tout à être son propre patron (33 %) ou à transformer une passion en source de revenus (31 %).

Les critères traditionnels de croissance occupent une place moins importante chez la génération Z. Vingt-sept pour cent des Canadiens de la génération Z définissent la réussite par la croissance et l'expansion de leur entreprise, tandis que 22 % l'associent au fait de créer quelque chose qui a du sens et qui s'inscrit dans la durée.

Les réalités économiques influencent elles aussi les aspirations entrepreneuriales :

• Coût de la vie : Le coût de la vie élevé est le principal obstacle à l'entrepreneuriat cité par l'ensemble des répondants, notamment 42 % des répondants de la génération Z.
• L'entrepreneuriat par nécessité : 81 % des Canadiens estiment que l'incertitude financière incite davantage de personnes à envisager l'entrepreneuriat comme moyen de composer avec les pressions financières.

« Historiquement, l'incertitude économique et le chômage élevé ont contribué à susciter un intérêt pour l'entrepreneuriat, explique M^me Childs. Bien qu'il puisse être difficile d'exploiter une entreprise dans un tel contexte, les entrepreneurs canadiens continuent de faire preuve de résilience en trouvant des façons de tirer parti des occasions qui se présentent. »

La technologie facilite l'entrepreneuriat, tout en augmentant les exigences

La prochaine génération d'entrepreneurs canadiens mise sur les avantages de la technologie, tout en devant composer avec les nouvelles exigences qui l'accompagnent.

• Accessibilité : 85 % des Canadiens sondés estiment que la technologie et les plateformes numériques ont facilité l'accès à l'entrepreneuriat et donné l'impression qu'il est plus facile de démarrer une entreprise. Cette même proportion de propriétaires d'entreprise de la génération Z se dit à l'aise d'utiliser la technologie pour gérer son entreprise.
• Nouvelles exigences : Plus de huit propriétaires d'entreprise de la génération Z sur dix (83 %) estiment qu'on s'attend aujourd'hui davantage des entrepreneurs qu'ils apprennent à utiliser les nouvelles technologies et s'y adaptent que ce n'était le cas pour les générations précédentes. Par ailleurs, 63 % ressentent une pression à adopter des outils d'intelligence artificielle pour demeurer concurrentiels.

« La technologie offre aux entrepreneurs davantage de possibilités de transformer une idée en entreprise, mais l'accès aux outils numériques n'est qu'un des éléments nécessaires à la création d'une entreprise viable à long terme, explique M^me Childs. Les entrepreneurs ont aussi besoin de bases financières solides, de conseils fiables et d'un solide réseau de soutien. Nous pouvons aider les propriétaires d'entreprise à prendre des décisions éclairées à mesure qu'ils passent de l'idée à la mise sur pied, à la gestion et à la croissance de leur entreprise. »

RBC accompagne les entrepreneurs à chaque étape de leur parcours

Alors que les Canadiens se lancent en affaires de différentes façons -- qu'il s'agisse de démarrer une activité parallèle ou de faire croître une entreprise déjà établie --, l'accès à des conseils, à des solutions financières et à des outils pratiques peut les aider à prendre des décisions éclairées et à faire progresser leur entreprise avec confiance. RBC met à la disposition des entrepreneurs un éventail de ressources et de solutions pour les accompagner à chaque étape de leur parcours, notamment :

Ownr® : Pour les entrepreneurs de l'Ontario, du Québec, de l'Alberta et de la Colombie-Britannique, cette plateforme offre une solution rapide, économique et en ligne pour planifier, enregistrer et constituer leur entreprise, tout en automatisant d'importantes tâches de conformité de sociétés et de déclarations gouvernementales. Les entrepreneurs obtiennent une remise pouvant atteindre 300 $* lorsqu'ils ouvrent un compte d'entreprise RBC avec constitution en société, pour accélérer le démarrage de leur entreprise.

Avantages Perspectives RBC^MC pour la petite entreprise : Une solution de tableau de bord qui fournit aux entreprises de vente au détail abonnées des données en temps réel sur les tendances de consommation, des points de comparaison avec la concurrence et des renseignements sur le marché pour les aider à prendre des décisions éclairées.

Futurpreneur^‡ : Un programme destiné aux entrepreneurs de 18 à 39 ans qui leur donne accès à des ressources, à du financement et à du mentorat. Futurpreneur Canada offre aux jeunes entrepreneurs l'accompagnement d'un mentor d'affaires chevronné pendant une période pouvant aller jusqu'à deux ans, ainsi que des ressources pour les aider à planifier, à lancer, à gérer et à faire croître leur entreprise.

Cours en ligne Le parcours du fondateur : Un cours virtuel gratuit, donné par des professeurs primés de la Ivey Business School de la Western University et créé par le Morrissette Institute for Entrepreneurship de la Western University en collaboration avec RBC et The Globe and Mail. Il accompagne les participants à chaque étape du processus de création et de croissance d'une entreprise prospère.

Les entrepreneurs peuvent accéder à ces solutions et à des conseils d'affaires en ligne au www.rbc.com/demarreruneentreprise.

Sondage RBC sur la petite entreprise
Le sondage RBC sur la petite entreprise a été mené par Ipsos Canada du 27 juin au 6 juillet 2026. En tout, 3 137 adultes canadiens (18 ans ou plus) représentant six régions (Colombie-Britannique, Alberta, Saskatchewan/Manitoba, Ontario, Québec et provinces de l'Atlantique) ont répondu au sondage en ligne. Les résultats ont été pondérés afin d'être représentatifs de la population du Canada. La précision des sondages en ligne Ipsos est calculée en fonction d'un intervalle de crédibilité. Dans le cas présent, les résultats sont considérés comme précis à ± 2 points de pourcentage près, comparativement à ce qu'ils auraient été si l'ensemble de la population adulte canadienne avait été consultée. L'intervalle de crédibilité est plus important parmi les sous-ensembles de la population. Tous les questionnaires et sondages peuvent être affectés par d'autres types d'erreurs, notamment l'erreur de couverture et l'erreur de mesure.

Aperçu de RBC
La Banque Royale du Canada est une institution financière mondiale définie par sa raison d'être, guidée par des principes et orientée vers l'excellence en matière de rendement. Notre succès est attribuable aux quelque 105 000 employés qui mettent à profit leur créativité et leur savoir-faire pour concrétiser notre vision, nos valeurs et notre stratégie afin que nous puissions contribuer à la prospérité de nos clients et au dynamisme des collectivités. Selon la capitalisation boursière, nous sommes la plus importante banque du Canada et l'une des plus grandes banques du monde. Nous avons adopté un modèle d'affaires diversifié axé sur l'innovation et l'offre d'expériences exceptionnelles à nos plus de 19 millions de clients au Canada, aux États-Unis et dans 27 autres pays. Pour en savoir plus, visitez le site rbc.com.

Nous sommes fiers d'appuyer une grande diversité d'initiatives communautaires par des dons, des investissements dans la collectivité et le travail bénévole de nos employés. Pour en savoir plus, visitez le site rbc.com/gensetplanete.

Pour en savoir plus, veuillez communiquer avec :
Lara Banlaoi, Communications, RBC

* Pour l'enregistrement d'une entreprise individuelle, l'offre « réduction de 49 $ » inclut toutes les taxes applicables, et, pour la constitution en société, l'offre « Économisez 300 $ » inclut toutes les taxes applicables (« l'offre »). Offre disponible lorsque vous enregistrez votre entreprise ou la constituez en société avec Ownr et que vous demandez et obtenez l'approbation d'un nouveau compte de dépôt d'entreprise RBC associé à l'entreprise enregistrée ou constituée en société avec Ownr (« CDE ») dans les 60 jours suivant l'achat (« critères de demande »). La Banque Royale du Canada (et non Ownr ou RBC Projet Entreprise inc.) prendra, à sa discrétion, les décisions d'approbation pour toutes les demandes de CDE. Lorsque vous remplissez les critères de demande, vous devez ouvrir une session dans votre compte Ownr et cliquer sur « Confirm Account Open » (Confirmer l'ouverture du compte) ou « Refund Me » (Obtenir ma remise). Si vous avez obtenu une réduction automatique, mais que vous n'obtenez pas l'approbation de votre CDE et que vous ne cliquez pas sur « Confirm Account Open » (Confirmer l'ouverture du compte) dans les 60 jours suivant le paiement, la réduction sera annulée et le montant de la réduction sera automatiquement débité de la carte de crédit que vous avez utilisée pour payer votre inscription. Si vous n'avez pas reçu de réduction automatique, l'offre sera appliquée à votre CDE, sous forme de crédit, dans un délai de 7 à 10 jours ouvrables après que vous aurez cliqué sur « Refund Me » (Obtenir ma remise). Pour bénéficier de cette offre, votre CDE doit être conservé pendant un an à compter de la date d'ouverture (aucun solde minimum obligatoire dans votre CDE). Si vous avez reçu cette offre et que vous modifiez ou fermez votre CDE dans un délai d'un an à compter de la date d'ouverture, nous nous réservons le droit de débiter la carte de crédit que vous avez utilisée pour payer votre inscription. Cette offre peut être modifiée ou retirée en tout temps sans préavis. 

SOURCE RBC Banque Royale