Il est temps que le Parlement ordonne la cessation des pratiques de
nomination de la Commission de l'immigration et du statut de réfugié, selon
le syndicat représentant le personnel
La CISR devient un "gouffre de favoritisme" et ne répond pas à la condamnation à la fois par la Commission de la fonction publique et la vérificatrice générale
"Ce qu'on entend, c'est le son de l'écrasement de l'efficacité et de la crédibilité de la CISR en raison de l'incapacité de la direction de maintenir l'intégrité de la dotation d'un organisme gouvernemental accablé mais néanmoins indispensable", a dit Jeannette Meunier-McKay, présidente nationale du Syndicat de l'Emploi et de l'Immigration du
L'analogie sportive de madame Meunier-McKay fait allusion au fait que la CISR s'est fait semoncer par deux organismes gouvernementaux de vérification impartiale pour n'avoir pas maintenu la transparence et respecté le principe du mérite dans ses pratiques de nomination. Après que le Bureau du vérificateur général (BVG) a reproché ses pratiques à la CISR, une récente vérification par l'impartiale Commission de la fonction publique (CFP) a révélé qu'à peine une nomination sur trois répondait aux critères du mérite et des valeurs directrices.
"La CFP a conclu que la CISR avait un taux honteusement élevé de recours à la nomination de commissaires par décret du gouverneur en conseil et que cela témoignait nettement d'un effort de contournement des pratiques d'embauchage fondées sur le mérite", a indiqué madame Meunier-McKay. "Cela a pour effet non seulement de remettre en question la compétence des commissaires et de soulever la question du favoritisme politique mais aussi de démoraliser la grande majorité des membres du personnel de la CISR qui ont prouvé leur aptitude à occuper leurs postes dans le cadre d'une procédure de dotation fondée sur le mérite."
Madame Meunier-McKay a fait remarquer que plutôt que de s'amender, la direction de la CISR a mis en doute la crédibilité de la vérification de la CFP sans discontinuer de recourir aux nominations par décret du gouverneur en conseil qui ont été dénoncées par tant le BVG que la CFP.
"La manifestation de pareil mépris effronté par la direction supérieure de la CISR exige que le Parlement agisse sans tarder pour mettre fin aux pratiques d'embauchage crapuleuses en question et rétablir la responsabilité de la direction", a conclu madame Meunier-McKay.
"Entre temps, le gouvernement devrait à tout le moins ordonner à la Commission de la fonction publique d'exécuter le mandat que la loi lui confie et d'assumer directement la responsabilité à l'égard de toutes les mesures de dotation en personnel prises à la CISR."
Le Syndicat de l'Emploi et de l'Immigration du
Renseignements: Jeannette Meunier-McKay, Présidente nationale, Syndicat de l'Emploi et de l'Immigration du Canada, Bureau: (613) 236-9634, Cellulaire: (613) 762-1781
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