Des Canadiennes qui ont tracé la voie sont honorées

MONCTON, NB, le 8 mars 2012 /CNW/ - Pour une troisième année consécutive, le Réseau des femmes d'affaires francophones du Canada (RFAFC) à dévoilé aujourd'hui le nom des trois gagnantes qui ont été honorées et inscrites au Tableau d'honneur de l'organisation.

Elles sont Mme Nicole Beaudoin, présidente de Gestion N. Beaudoin-Sauvé inc. et présidente-directrice générale jusqu'en juin 2010 du Réseau des femmes d'affaires du Québec; Mme Christiane Bergevin, vice-présidente exécutive aux partenariats stratégiques, du Mouvement Desjardins et Mme Lucie Moncion, directrice générale de L'Alliance des caisses populaires de l'Ontario limitée.

Le Tableau d'honneur reconnaît des femmes qui ont tracé la voie ou brisé les barrières traditionnelles dans le domaine des affaires ou dans leur profession, qui contribuent à l'avancement de leur communauté, région, province ou pays et qui font preuve de vision et de leadership exceptionnel. Ces reconnaissances sont annoncées annuellement et publiquement le 8 mars, à l'occasion de la journée internationale de la femme.

« Les femmes occupent des positions clés dans nos entreprises tandis que d'autres se lancent en affaires avec grand succès.  Les femmes canadiennes contribuent largement à la réussite et au développement de notre économie.  Aujourd'hui, c'est un grand plaisir de nommer trois femmes d'affaires francophones canadiennes au Tableau d'honneur 2012 », de dire Anne Hébert, présidente du comité directeur du RFAFC et directrice générale du Conseil économique du Nouveau-Brunswick.

Le Réseau des femmes d'affaires francophones du Canada a pour objectif d'offrir aux femmes d'affaires une plateforme qui favorise les rencontres, le partage de renseignements, la promotion de produits et services ainsi que des stratégies gagnantes pour rehausser l'expertise et par le fait même, l'essor économique des femmes d'affaires. Vu l'immensité du pays, les membres fondatrices ont décidé de harnacher le pouvoir de la technologie et ont opté pour la création d'un réseau virtuel. Cela leur permet d'accroître les liens, d'élaborer de nouveaux partenariats d'affaires en plus de partager des informations et d'avoir accès à des occasions d'affaires partout au pays.

Biographies

Nicole Beaudoin, O.Q., FCA, MBA
Présidente-directrice générale jusqu'en juin 2010 du Réseau des femmes d'affaires du Québec, Nicole Beaudoin excelle tout autant dans les relations d'affaires que dans les relations humaines. Dirigeante respectée, ardente partisane du réseautage, conférencière recherchée, elle contribue de façon remarquable à la cause de l'avancement des femmes au Québec et dans le monde.

Titulaire d'un baccalauréat ès arts de l'Université de Montréal, d'un baccalauréat en administration des affaires et d'un MBA de HEC Montréal, elle est fellow de l'Ordre des comptables agréés du Québec.

Gestionnaire chevronnée et pionnière dans plusieurs secteurs, elle a occupé, entre autres postes de direction, ceux de vice-présidente, finances et administration, chez Via Rail Canada et de directrice générale, Division de fabrication de l'Est, des Papiers Scott Limitée. En 2008, membre du comité consultatif externe et indépendant pour l'examen stratégique de Postes Canada.

C'est en 1993 qu'elle achète le Réseau des femmes d'affaires du Québec, unique réseau privé féminin d'affaires et d'entraide panquébécois, fondé en 1981, qui se consacre à la réussite et au rayonnement de ses membres tout en favorisant l'émergence de femmes entrepreneures. Elle vend le réseau en juin 2010 mais demeure gouverneure.

Elle crée en 2001, le Concours et le Gala Prix Femmes d'affaires du Québec qui valorisent l'excellence des femmes d'affaires.

En 2004, elle fonde le Centre d'entrepreneuriat féminin du Québec, seul guichet unique au service des femmes entrepreneures québécoises.

Authentiquement engagée dans la vie associative, sociale et culturelle, elle a siégé au conseil d'administration de nombreux organismes, dont l'Association des diplômés de HEC Montréal, la Fondation canadienne des relations raciales, la Fondation de l'entrepreneurship, la Fondation du YWCA de Montréal et la Société d'investissement jeunesse. Elle est présidente d'honneur de La Marche mère-fille, section Québec, et de la Fondation des maladies du cœur du Canada, trésorière depuis 2006 de Association des clubs d'entrepreneurs étudiants de la francophonie et trésorière de la campagne majeure 2006- 2011 du Théâtre du Rideau Vert.

En 2007, le district 61, Toastmasters Internationale lui décerne le Prix de communication et de leadership. Honoré lors du 100^e anniversaire du HEC - Montréal, elle recevait un doctorat honoris causa de l'Université de Montréal (2007), reconnu en 2006, au nombre des 100 femmes les plus influentes au Canada, catégorie Champions - Canada's Most Powerful Women, Top 100^™ par l'association torontoise Women's Executive Network, Officier de l'Ordre national du Québec (2006), elle est diplômée émérite de l'Université de Montréal (2003), Femme de mérite du YWCA (2001) et MBA émérite de HEC Montréal (1991). Elle a de plus remporté en 1999 le Leadership Award décerné par The Business Women's Network, qui regroupe 2300 organismes de femmes dans les pays de l'ALENA.

Christiane Bergevin
Christiane Bergevin s'est jointe au Mouvement Desjardins en août 2009 avec le mandat d'accroître la présence de Desjardins au Canada et à l'étranger, une des priorités issues des orientations de la nouvelle direction. Elle a complété avec succès, moins de deux ans (avril 2011) après son entrée en fonction à titre de vice-présidente exécutive aux partenariats stratégiques, l'acquisition du plus grand réseau de courtage d'assurance — une société cotée en Bourse — de l'ouest du pays (Western Financial Group pour 443 M$). Celle-ci constitue la plus importante acquisition du Mouvement Desjardins dans les 10 dernières années. Cette transaction, vu sa complexité, fut finaliste à l'un des concours canadiens de l'industrie — Deal of the Year — au point de vue légal.

Grâce à son engagement inébranlable, à sa vision de pionnière et à sa détermination légendaire, Christiane Bergevin a su devenir l'une des protagonistes du secteur financier les plus influentes au pays. Entre 2005 et 2007, Madame Bergevin a mené SNC-Lavalin Capital à figurer au palmarès international des 10 conseils financiers les plus actifs de l'industrie au niveau international par le Trade Finance Magazine. L'équipe de financement multidisciplinaire alliant mixité des genres et diversité culturelle qu'elle avait mise sur pied et qu'elle dirigeait a notamment élaboré le montage financier de deux des plus importants projets d'infrastructure au pays : l'Autoroute 407 en Ontario pour 3,1 milliards $ et le système de transit rapide Canada Line de 1,9 milliard $ à Vancouver.

Christiane Bergevin est très impliquée dans différentes initiatives permettant aux femmes d'affaires de toutes les industries de se tailler une place dans des postes-clés. À titre d'exemple, elle a notamment cofondé la Conférence financière international de Montréal, l'Association des femmes en finance du Québec et le groupe Femmes au Sommet (Women at the Top). Les partenaires de ce dernier réseau, mis sur pied il y a huit ans, se rencontrent deux fois par année pour échanger et déterminer de nouvelles manières de promouvoir la place des femmes dans le monde des affaires et sur les conseils d'administration. Madame Bergevin se fait également un devoir de conseiller de jeunes professionnelles. L'Association des femmes en finance du Québec lui a d'ailleurs décerné le prix Leadership en 2011. En 2009, elle avait reçu un prix similaire dans la catégorie Affaires et professions de la part du YWCA de Montréal.

Madame Bergevin est une des rares personnalités québécoises à siéger sur le conseil d'administration d'une société pétrolière albertaine, Talisman Energy. Elle fut également l'une des premières femmes à être invitées à siéger sur le conseil d'administration de la Caisse de dépôt et placement du Québec. Elle siège également sur les conseils d'administration de Fiera Capital, la Chambre de Commerce du Canada et la Chambre de commerce du Montréal métropolitain.

Madame Bergevin est fortement engagée auprès de la Fondation du Centre des femmes de Montréal, un organisme facilitant la réinsertion des femmes dans des milieux professionnels. Elle y a notamment coprésidé la campagne de financement destinée à rassembler les fonds nécessaires (3,5 millions de dollars) pour offrir au Centre de nouveaux locaux permettant ainsi d'augmenter et d'améliorer l'offre de services.

Elle s'investit également dans la campagne « UNIES pour la SP », organisée par la Société canadienne de la sclérose en plaques, Division du Québec, auprès du conseil d'administration de la Fondation de l'Institut de cardiologie de Montréal et du cabinet de campagne pour la construction de l'hôpital universitaire CHUM.

Lucie Moncion
Depuis mai 2001, Lucie Moncion occupe le poste de directrice générale de L'Alliance des caisses populaires de l'Ontario, devenant ainsi la première femme à occuper un tel poste dans une fédération de caisses populaires, au Canada.

Madame Moncion a débuté sa carrière dans les caisses populaires en 1979. Tour à tour, elle a occupé les postes d'agente de service aux membres, de commis à l'épargne et aux prêts, de conseillère en ressources humaines, en gestion financière, en crédit commercial et en produits et services. Elle a été chargée de projet lors de la révision de la Loi sur les caisses populaires et credit union en 1994. Par la suite, elle a occupé les postes de directrice du service aux membres et directrice générale dans des caisses populaires de la région de Sudbury et d'Ottawa.

Depuis son arrivée à la direction générale de L'Alliance, la croissance de l'actif a presque doublée et se situe à près de 1,2 milliard de dollars. Lucie Moncion et son équipe de gestion ont apporté la stabilité aux opérations de L'Alliance. Elle encourage la formation des ses employés et son propre profil académique, depuis son arrivée à la tête du réseau, démontre qu'elle croit fermement dans le perfectionnement professionnel et l'avancement des connaissances.

Basée à North Bay, Lucie Moncion possède un impressionnant bagage de connaissances et d'expertise dans le milieu coopératif jumelé à une vaste expérience pratique. Elle détient un certificat en administration des affaires de l'Université d'Ottawa, un baccalauréat en administration des coopératives de l'Université Laurentienne de Sudbury, une maîtrise en programmation neuro-linguistique de l'Académie de PNL de l'Outaouais et une maîtrise en administration des affaires de l'Université de Moncton. Elle est présentement inscrite au programme de doctorat de l'Université Laurentienne où elle entreprend une étude sur la relève dans le Nord de l'Ontario.

Active au sein des instances gouvernementales et de sa communauté, Madame Moncion a été vice-présidente du Conseil d'administration de l'Université Nipissing, trésorière du Conseil d'administration de Direction Ontario, présidente de la table de travail du Circuit Champlain, présidente de la table de travail de la Coalition des caisses populaires et des credit unions, membre du Conseil d'administration du Collège Boréal, de la Chambre économique de l'Ontario, du regroupement des gens d'affaires francophones d'Orléans et de Sudbury.

Conférencière à ses heures, elle a été invitée à s'adresser aux membres de l'Association Française des municipalités de l'Ontario, aux membres du Regroupement des gens d'affaires d'Ottawa, aux membres du regroupement des Femmes d'affaires de Toronto et aux membres du regroupement ELLE de l'Université d'Ottawa. Les principes coopératifs font partie intégrante des valeurs personnelles de Lucie et elle est reconnue dans le réseau pour sa fierté francophone et son soutien du mouvement coopératif.

Sur le RFAFC consultez le portail au www.femmesdaffaires.ca ou contactez Monica Poirier à [email protected] ou au [phone], Sans frais : 1-800-680-1211.