Le gouvernement Harper aide les jeunes de l'Alberta à décrocher un emploi

EDMONTON, le 20 juill. 2015 /CNW/ - Le gouvernement Harper aide les jeunes de l'Alberta à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour trouver un emploi. Le ministre d'État (Finances) et député de Crowfoot, l'honorable Kevin Sorenson, en a fait l'annonce aujourd'hui au nom du ministre de l'Emploi et du Développement social, l'honorable Pierre Poilievre.

Dans le cadre de la Stratégie emploi jeunesse mise de l'avant par le gouvernement, le McBride Career Group Inc., la Youth Canada Association (YOUCAN) et la On Site Placement Services Association mettront sur pied quatre projets visant à aider 224 jeunes de Calgary, Edmonton, Okotoks et Ponoka grâce à un investissement de plus de 1,6 million de dollars. Ces projets permettront aux jeunes d'intégrer avec succès le marché du travail ou de retourner aux études.

Les participants aux projets acquerront ou amélioreront des compétences professionnelles; ils apprendront notamment à rédiger un curriculum vitae et une lettre de présentation de grande qualité. Ils auront la possibilité de recevoir de la formation spécialisée et d'obtenir un certificat dans des domaines comme la sécurité relative aux chariots élévateurs, la sécurité alimentaire ou l'informatique. Ils acquerront aussi une expérience de travail auprès d'employeurs de la région dans des secteurs comme le commerce de détail, l'hôtellerie, et l'exploitation pétrolière et gazière.

L'annonce d'aujourd'hui est un exemple des mesures que prend le gouvernement pour aider la population canadienne. Afin de soutenir les familles qui travaillent fort, le gouvernement Harper augmente aussi la Prestation universelle pour la garde d'enfants, instaure une baisse d'impôts pour les familles, et améliore la déduction pour frais de garde d'enfants et le crédit d'impôt pour la condition physique des enfants.

Les faits en bref

  • Depuis 2006, la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement Harper a aidé plus de 61 000 jeunes Canadiens.
  • Le gouvernement aide les jeunes Canadiens à acquérir les compétences que recherchent les employeurs au moyen de la Subvention canadienne pour l'emploi, des subventions aux apprentis et du nouveau prêt canadien aux apprentis. Il accorde également des crédits d'impôt, comme le crédit d'impôt pour frais de scolarité, les crédits d'impôt pour études et pour manuels, la déduction pour outillage des gens de métier et le crédit d'impôt pour la création d'emplois d'apprentis.
  • Dans le cadre du Plan d'action économique de 2014, le gouvernement a instauré le prêt canadien aux apprentis. Ce prêt sans intérêt d'une valeur maximale de 4 000 $ est versé aux apprentis inscrits à une formation dans un métier désigné Sceau rouge pour qu'ils puissent terminer leur formation technique. Les prêts sont sans intérêt jusqu'à ce que les bénéficiaires terminent ou abandonnent leur programme d'apprentissage, pour un maximum de six ans. Depuis janvier, plus de 6 000 apprentis au Canada ont reçu le prêt canadien aux apprentis.
  • La Prestation universelle pour la garde d'enfants passera de 100 $ à 160 $ par mois, totalisant jusqu'à 1 920 $ par année, pour les enfants de moins de 6 ans, et les parents recevront une nouvelle prestation de 60 $ par mois, soit 720 $ par année, pour chaque enfant âgé de 6 à 17 ans. Le premier paiement de 3 milliards de dollars versé à 3,8 millions de familles représente, dans l'histoire, le plus important paiement direct versé aux familles en un jour.

Citations

« Notre gouvernement aide les Canadiens à acquérir les compétences et à recevoir la formation dont ils ont besoin pour trouver un bon emploi et améliorer leurs perspectives d'avenir et celles de leur famille. Les jeunes d'aujourd'hui sont les travailleurs de demain. En investissant dans la jeunesse, nous contribuons à la croissance, à la compétitivité et à la prospérité globale à long terme du Canada. Nous sommes fiers de nous associer à des organismes comme le McBride Career Group, YOUCAN et la On Site Placement Services Association pour aider des jeunes, dont ceux des régions de Calgary et d'Edmonton, à acquérir les compétences dont ils ont besoin pour réussir sur le marché du travail. »
- L'honorable Kevin Sorenson, ministre d'État (Finances) et député de Crowfoot

« Nous sommes très heureux de voir que les jeunes de cette région obtiennent l'aide dont ils ont besoin afin d'accéder au marché du travail. Le gouvernement du Canada aide les jeunes à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour décrocher un emploi dès maintenant et se préparer à former la main-d'œuvre de demain. »
- L'honorable Laurie Hawn, député d'Edmonton-Centre

« Le McBride Career Group Inc. est fier d'aider les Albertains sans emploi depuis les 25 dernières années grâce à ses projets. La majorité de nos contrats financés par le gouvernement fédéral s'adressent aux jeunes, y compris les jeunes handicapés. Ces services aideront grandement les jeunes dans les domaines suivants : développement personnel, gestion des problèmes sociaux ou liés aux incapacités, analyse des compétences, objectifs de carrière, expérience de travail pratique, placement professionnel, études ou formation. Ces projets aident les jeunes à avoir une meilleure idée de ce qu'ils veulent faire sur le plan professionnel grâce à l'établissement d'un plan d'action personnalisé qui leur permettra de réussir. Nous sommes fiers des résultats de nos interventions rendues possibles grâce au financement provenant du gouvernement du Canada. »
- Shirley McBride, propriétaire et directrice générale, McBride Career Group Inc.

« Les jeunes avec qui YOUCAN Youth Services travaille sont très vulnérables et vivent dans des conditions difficiles. Le financement offert par Emploi et Développement social Canada nous est essentiel pour venir en aide à ces jeunes, et nous croyons vraiment que ce programme sauve des vies. Nous remercions Emploi et Développement social Canada pour le soutien apporté à notre collectivité, à notre organisme et surtout aux jeunes que nous aidons. »
- Kyle Dubé, directeur général, YOUCAN Youth Services

« On Site Placement est un partenaire du gouvernement fédéral depuis 34 ans et il aide les jeunes à améliorer leur employabilité ainsi qu'à trouver et à conserver un emploi. Le financement obtenu en novembre dans le cadre du programme Connexion compétences a permis à On Site Placement d'aider 41 jeunes se heurtant à de nombreux obstacles à améliorer leur employabilité et 26 autres à conserver un emploi ou à retourner aux études. »
 - Katherine Macdonald, gestionnaire de programme, programme Youth Skills for Work, On Site Placement Services Association

Liens connexes

Stratégie emploi jeunesse
Connexion compétences
Plan d'action économique
Aider les familles à prospérer

 


Document d'information


 

La Stratégie emploi jeunesse (SEJ) donne suite à la promesse du gouvernement Harper d'aider les jeunes à réussir leur transition vers le marché du travail. Grâce à des fonds annuels d'environ 330 millions de dollars, la SEJ aide les jeunes âgés de 15 à 30 ans à obtenir de l'information et à acquérir les compétences et l'expérience professionnelle dont ils ont besoin pour réussir sur le marché du travail. La SEJ comprend les programmes Connexion compétences et Objectif carrière ainsi que l'initiative Emplois d'été Canada, qui crée chaque été des milliers de possibilités d'emplois pour les étudiants.

Connexion compétences aide les jeunes qui se heurtent à des obstacles à l'emploi, notamment les chefs de famille monoparentale, les jeunes handicapés, les jeunes nouveaux arrivants et les jeunes des régions rurales et éloignées, à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour trouver un emploi ou gagner la confiance voulue pour retourner aux études. Connexion compétences a permis d'aider plus de 191 000 jeunes depuis 2006.

Objectif carrière aide les diplômés du postsecondaire à faire la transition vers le marché du travail au moyen de stages rémunérés et offre aux jeunes l'information et l'expérience dont ils ont besoin pour faire un choix de carrière éclairé, trouver un emploi ou poursuivre leurs études. Depuis 2006, l'initiative Objectif carrière a aidé plus de 29 000 jeunes.

Emplois d'été Canada verse des fonds à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public et à de petites entreprises comptant 50 employés ou moins afin qu'ils créent des emplois d'été pour les jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui comptent poursuivre leurs études l'année suivante. Depuis son lancement en 2007, Emplois d'été Canada a aidé plus de 304 000 étudiants.

Dans le cadre du Plan d'action économique de 2014, le gouvernement Harper a investi 40 millions de dollars pour soutenir quelque 3 000 stages dans des domaines à forte demande et 15 millions de dollars par année pour soutenir quelque 1 000 stages rémunérés dans de petites et moyennes entreprises aux termes de la Stratégie.

De plus, le gouvernement offre aux jeunes Canadiens diverses mesures de soutien (p. ex. les prêts et bourses aux étudiants, le Bon d'études canadien et la Subvention canadienne pour l'épargne-études) afin de les aider à économiser pour leurs études postsecondaires. Ainsi, les jeunes peuvent recevoir la formation et acquérir les compétences nécessaires pour réussir sur le marché du travail.

Pour en savoir plus, consultez les sites Jeunesse.gc.ca et Cibletudes.ca.

 

SOURCE Emploi et Développement social Canada

Renseignements : Bureau des relations avec les médias, Emploi et Développement social Canada, 819-994-5559, media@hrsdc-rhdcc.gc.ca, Suivez-nous sur Twitter

RELATED LINKS
http://www.hrdc-drhc.gc.ca

FORFAITS PERSONNALISÉS

Jetez un coup d’œil sur nos forfaits personnalisés ou créez le vôtre selon vos besoins de communication particuliers.

Commencez dès aujourd'hui .

ADHÉSION À CNW

Remplissez un formulaire d'adhésion à CNW ou communiquez avec nous au 1-877-269-7890.

RENSEIGNEZ-VOUS SUR LES SERVICES DE CNW

Demandez plus d'informations sur les produits et services de CNW ou communiquez avec nous au 1‑877-269-7890.