Le gouvernement du Canada reconnaît les contributions des travailleurs âgés au sein du marché du travail

OTTAWA, le 2 mai 2016 /CNW/ - Le ministre de la Famille, des Enfants et du Développement social, l'honorable Jean-Yves Duclos, a pris la parole aujourd'hui afin d'aborder l'importance d'encourager et d'appuyer la participation des travailleurs âgés dans la société à l'occasion du Forum de l'Initiative des entreprises amies des aînés, organisé par le Centre international de la longévité - Canada et l'Université d'Ottawa. Le ministre Duclos reconnaît que les travailleurs âgés apportent des compétences et des connaissances précieuses en milieu de travail, et il a félicité le Centre international de la longévité - Canadad'avoir rassemblé le gouvernement fédéral, le secteur privé, les chercheurs et les intervenants afin de travailler à la création d'entreprises amies des aînés.

Le gouvernement du Canada collabore avec des partenaires et des intervenants afin de favoriser le bien-être des Canadiens âgés de l'ensemble du pays. Le budget de 2016 respecte le programme du gouvernement consistant à donner à l'ensemble des Canadiens l'occasion d'améliorer leur niveau de vie, et de contribuer à la prospérité du pays et d'en profiter.

Tout en reconnaissant que de nombreux Canadiens travailleront après avoir atteint l'âge habituel de la retraite, le budget de 2016 vise à ce que l'objectif d'une retraite confortable vécue dans la dignité devienne plus accessible pour les travailleurs canadiens, grâce à diverses mesures comme le rétablissement de l'âge d'admissibilité aux prestations de la Sécurité de la vieillesse de 67 à 65 ans. En outre, le budget de 2016 propose d'augmenter d'un montant pouvant atteindre 947 $ par annéela prestation complémentaire au Supplément de revenu garanti pour les aînés vivant seuls et qui sont les plus vulnérables.

Citation

« Notre population vieillit - nous devons dissiper les mythes concernant les travailleurs âgés et encourager les entreprises amies des aînés qui appuient, attirent et maintiennent en poste les travailleurs âgés, de sorte qu'ils puissent continuer de contribuer à notre économie et à nos collectivités. Notre gouvernement reconnaît les contributions importantes des Canadiens âgés au sein de notre pays, et nous continuerons de travailler avec nos partenaires et les intervenants afin de bâtir un avenir sécuritaire pour tous. » 
- L'honorable Jean-Yves Duclos, ministre des Familles, des Enfants et du Développement social

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Budget de 2016

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Document d'information

L'objectif d'une retraite confortable vécue dans la dignité devient plus accessible pour les aînés et les travailleurs canadiens grâce aux diverses mesures proposées dans le budget de 2016, comme le rétablissement de l'âge d'admissibilité aux prestations de la Sécurité de la vieillesse (SV) et du Supplément de revenu garanti (SRG) de 67 à 65 ans. Cette modification mettra chaque année jusqu'à 17 000 $ dans les poches des Canadiens à plus faible revenu, lorsqu'ils deviendront des aînés.

Le rétablissement de l'âge d'admissibilité à la SV et au SRG de 67 à 65 ans n'est qu'une des nombreuses mesures annoncées qui contribueront à améliorer la qualité de vie des aînés.  

D'autres mesures sont en place, notamment :

  • accroître d'un montant pouvant atteindre 947 $ par année la prestation complémentaire au SRG pour les aînés vivant seuls et qui sont les plus vulnérables;
  • offrir des prestations plus élevées aux couples d'aînés qui reçoivent des prestations du SRG et des allocations et qui vivent séparés pour des raisons échappant à leur contrôle;
  • entamer des discussions avec les provinces et les territoires au sujet de la bonification du Régime de pensions du Canada, l'objectif étant d'être en mesure de prendre une décision collective avant la fin de 2016;
  • examiner la possibilité de formuler un nouvel indice des prix s'appliquant aux aînés, qui tiendrait compte du coût de la vie auquel les aînés font face;
  • appuyer la construction, la réparation et l'adaptation de logements abordables pour venir en aide aux nombreux aînés qui ont du mal à avoir accès à un logement abordable.

 

SOURCE Emploi et Développement social Canada

Renseignements : Personne-ressource, Service des relations avec les médias, Emploi et Développement social Canada, 819-994-5559, media@rhdcc-hrsdc.gc.ca


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