Le gouvernement du Canada investit en vue d'aider les jeunes de la région de Fredericton à décrocher un emploi

CHIPMAN, NB, le 13 mai 2013 /CNW/ - Le gouvernement du Canada a annoncé du soutien aux jeunes de Chipman afin de les aider à acquérir les compétences, les connaissances et l'expérience dont ils ont besoin pour accéder au marché du travail et y réussir. L'annonce a été faite par le ministre des Pêches et des Océans, ministre de la Porte de l'Atlantique et député de Fredericton, l'honorable Keith Ashfield, au nom de la ministre des Ressources humaines et du Développement des compétences, l'honorable Diane Finley.

« La création d'emplois, la croissance économique et la prospérité à long terme sont les plus grandes priorités de notre gouvernement, a déclaré le ministre Ashfield. Grâce à la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada, les jeunes acquièrent les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour décrocher un emploi dès maintenant et se préparer à constituer la main-d'œuvre de l'avenir. »

Le Chipman Youth Centre recevra un financement de plus de 20 000 $ du programme Connexion compétences afin d'aider les jeunes à surmonter les obstacles à l'emploi. Connexion compétences fait partie de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada.

Grâce à une expérience pratique au centre pour les jeunes, les participants acquerront des habiletés fondamentales et des compétences professionnelles. Ils apprendront notamment à servir des repas à la cantine, à coordonner et à planifier des activités et à superviser des jeunes dans les services de garde après l'école et dans des camps d'été.

« Le Chipman Youth Centre tient à remercier le gouvernement du Canada pour son soutien, a déclaré Kelly Bishop, présidente du conseil d'administration du Chipman Youth Centre. Ce programme permettra aux jeunes de devenir plus aptes au travail et d'acquérir une solide éthique de travail. »

Dans le cadre du Plan d'action économique de 2013, le gouvernement investit 70 millions de dollars de plus sur trois ans pour financer 5 000 stages rémunérés supplémentaires. Ces fonds s'ajoutent à l'investissement additionnel de 50 millions de dollars qui avait été alloué à la Stratégie emploi jeunesse dans le cadre du Plan d'action économique de 2012 pour la mise en œuvre d'une nouvelle initiative visant à aider les jeunes Canadiens et Canadiennes à trouver un emploi dans un domaine à forte demande et à acquérir des compétences pratiques et de l'expérience de travail.

Les programmes d'emploi des jeunes font partie de la stratégie globale du gouvernement du Canada qui vise à constituer une main-d'œuvre instruite, compétente et souple. Le gouvernement a souligné son engagement envers cette stratégie dans le Plan d'action économique du Canada. Il y propose notamment de multiplier et d'améliorer les possibilités d'emploi pour les travailleurs canadiens grâce au développement des compétences. Pour en savoir davantage sur le Plan d'action économique du Canada, consultez le site plandaction.gc.ca.

Le gouvernement du Canada aide les jeunes à planifier leur carrière, à acquérir de nouvelles compétences et à trouver un emploi grâce à des services en ligne améliorés offerts sur le site jeunesse.gc.ca.


Document d'information


Le Plan d'action économique de 2013 annonce de nouvelles mesures pour jumeler les Canadiens aux emplois disponibles et les outiller avec les compétences et la formation dont ils ont besoin. Ces mesures comprennent la Subvention canadienne pour l'emploi, la création de possibilités pour les apprentis et l'aide aux groupes sous-représentés, comme les personnes handicapées, les Autochtones, les nouveaux arrivants et les jeunes.

La Stratégie emploi jeunesse donne suite à la promesse du gouvernement du Canada d'aider les jeunes à réussir leur transition vers le marché du travail.

Connexion compétences aide les jeunes qui font face à des obstacles à l'emploi, notamment les chefs de famille monoparentale, les personnes handicapées et les résidents des milieux ruraux et des régions éloignées, à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour trouver un emploi, ou la confiance nécessaire pour retourner aux études.

Objectif carrière fournit du financement à des employeurs pour qu'ils engagent des jeunes diplômés du postsecondaire afin de leur offrir une expérience de travail liée à leur choix de carrière et de les aider à acquérir les compétences nécessaires pour intégrer le marché du travail.

Emplois d'été Canada verse des fonds à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public et à de petites entreprises comptant 50 employés ou moins afin de créer des emplois d'été pour des jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui prévoient poursuivre leurs études au cours de l'année scolaire suivante.

Pour de plus amples renseignements au sujet de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada et d'autres initiatives d'emploi des jeunes, veuillez consulter le site jeunesse.gc.ca.


 

SOURCE : Plan d'action économique du Canada

Renseignements :

Jan O'Driscoll
Attaché de presse
Cabinet de la ministre Finley
819-994-2482

Bureau des relations avec les médias
Ressources humaines et Développement des compétences Canada
819-994-5559
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Ce communiqué est disponible en ligne sur le site plandaction.gc.ca.

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