Le gouvernement du Canada investit en vue d'aider de jeunes handicapés de New Glasgow à décrocher un emploi

NEW GLASGOW, N-É, le 13 mai 2013 /CNW/ - Le gouvernement du Canada a annoncé du soutien aux jeunes de New Glasgow afin de les aider à acquérir les compétences, les connaissances et l'expérience dont ils ont besoin pour accéder au marché du travail et y réussir. L'annonce a été faite aujourd'hui par le ministre de la Défense nationale et député de Nova-Centre, l'honorable Peter MacKay, au nom de la ministre des Ressources humaines et du Développement des compétences, l'honorable Diane Finley.

« Les programmes d'emploi des jeunes font partie de la stratégie du gouvernement fédéral qui vise à aider les jeunes à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour occuper un emploi, a déclaré le ministre MacKay. Il est plus important que jamais que nos jeunes réussissent sur le marché du travail. Les jeunes d'aujourd'hui sont les travailleurs de demain, donc en investissant dans la jeunesse, nous contribuons à la croissance et à la prospérité globale à long terme du Canada. »

Summer Street Industries recevra un financement de plus de 233 000 $ du programme Connexion compétences afin d'aider des jeunes handicapés à surmonter les obstacles à l'emploi. Connexion compétences fait partie de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada.

Les participants prendront part à des activités et des ateliers sur le travail en équipe qui les aideront à acquérir des compétences de vie et des compétences professionnelles, comme la communication efficace et les connaissances en informatique. Ils acquerront également une expérience de travail en effectuant des stages dans divers secteurs, dont la vente au détail.

« La Summer Street Society remercie le gouvernement du Canada de financer cet important projet, a dit Bob Bennett, directeur général de Summer Street Industries. Sans ce partenariat et ce financement, il nous aurait été impossible de réaliser ce projet. Il y a des choses intéressantes qui se passent dans notre région parce que nous sommes persuadés que les personnes ayant une déficience intellectuelle peuvent changer les choses. »

Grâce à un budget annuel de plus de 300 millions de dollars, la Stratégie emploi jeunesse aide les jeunes, en particulier ceux qui rencontrent des obstacles à l'emploi, à obtenir de l'information sur les carrières, à acquérir des compétences professionnelles, à trouver un emploi et à le conserver. Cette stratégie comprend les programmes Connexion compétences et Objectif carrière ainsi que l'initiative Emplois d'été Canada, qui crée chaque été des milliers de possibilités d'emploi pour les étudiants.

Dans le cadre du Plan d'action économique de 2013, le gouvernement investit 70 millions de dollars de plus sur 3 ans pour financer 5 000 stages rémunérés supplémentaires. Cette somme s'ajoute à l'investissement additionnel de 50 millions de dollars annoncé dans le Plan d'action économique de 2012 afin d'améliorer la Stratégie emploi jeunesse grâce à une nouvelle initiative visant à guider les jeunes Canadiens et Canadiennes vers les domaines professionnels à forte demande et à les aider à acquérir des compétences pratiques et de l'expérience de travail.

Les programmes d'emploi des jeunes font partie de la stratégie globale du gouvernement du Canada qui vise à jumeler les Canadiens et les emplois disponibles. Le Plan d'action économique de 2013 propose de nouvelles mesures qui permettront aux Canadiens d'acquérir les compétences et de suivre la formation dont ils ont besoin. Par exemple, le gouvernement met en place la Subvention canadienne pour l'emploi, crée des occasions d'emploi pour les apprentis et soutient les groupes sous-représentés, comme les personnes handicapées, les Autochtones, les nouveaux arrivants et les jeunes. Pour en savoir plus sur le Plan d'action économique du Canada, consultez le site plandaction.gc.ca.

Le gouvernement du Canada aide les jeunes à planifier leur carrière, à acquérir des compétences et à trouver un emploi grâce à des services en ligne améliorés offerts sur le site jeunesse.gc.ca.

 
S'IL Y A DIVERGENCE ENTRE UNE VERSION IMPRIMÉE ET LA VERSION ÉLECTRONIQUE DE CE COMMUNIQUÉ, LA VERSION ÉLECTRONIQUE PRÉVAUT.

Ce communiqué est affiché en ligne sur le site plandaction.gc.ca.

Document d'information

La Stratégie emploi jeunesse donne suite à la promesse du gouvernement du Canada d'aider les jeunes à réussir leur transition vers le marché du travail.

Connexion compétences aide les jeunes qui font face à des obstacles à l'emploi, notamment les chefs de famille monoparentale, les personnes handicapées et les résidents des milieux ruraux et des régions éloignées, à acquérir les compétences et l'expérience de travail dont ils ont besoin pour trouver un emploi, ou la confiance nécessaire pour retourner aux études.

Objectif carrière fournit du financement à des employeurs pour qu'ils embauchent des jeunes diplômés du postsecondaire afin de leur offrir une expérience de travail liée à leur choix de carrière et de les aider à acquérir les compétences nécessaires pour intégrer le marché du travail.

Emplois d'été Canada verse des fonds à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public et à de petites entreprises comptant 50 employés ou moins afin de créer des emplois d'été pour des jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui prévoient poursuivre leurs études au cours de l'année scolaire suivante.

Pour obtenir plus de renseignements sur la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada et d'autres initiatives d'emploi des jeunes, consultez le site jeunesse.gc.ca.

SOURCE : Plan d'action économique du Canada

Renseignements :

Jan O'Driscoll
Attaché de presse
Cabinet de la ministre Finley
819-994-2482

Bureau des relations avec les médias
Ressources humaines et Développement des compétences Canada
819-994-5559
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