La Banque CIBC choisie comme l’un des meilleurs employeurs au Canada pour la diversité pour une sixième année de suite

Pradeep Mathur, qui agit comme mentor, et Suleiman Muse, parakayakiste, sont le reflet de la culture d'intégration de la Banque CIBC.

TORONTO, le 29 févr. 2016 /CNW/ - Pour la sixième année de suite, la Banque CIBC (TSX : CM) (NYSE : CM) a été sélectionnée comme l'un des meilleurs employeurs au Canada au chapitre de la diversité pour son sens de l'initiative et ses mesures visant à promouvoir la diversité en milieu de travail. Cette place au palmarès permet à la Banque CIBC d'attirer et de fidéliser des candidats de talent comme Pradeep Mathur et Suleiman Muse, et de rester un chef de file du secteur au chapitre de l'innovation.

Immigrant indien, Pradeep s'est joint au groupe de gestion du risque de la Banque CIBC il y a sept ans. Il fait partie de l'équipe de plus de 440 mentors qui aident des immigrants qualifiés à s'adapter à leur nouvelle vie au Canada. L'an dernier, Pradeep s'est vu attribuer le prix CIBC pour la diversité et l'intégration, qui soulignait sa contribution exceptionnelle à la promotion de ces valeurs, tant dans le milieu de travail qu'ailleurs.

D'origine somalienne, Suleiman, qui est analyste au sein des Services généraux CIBC, travaille à la banque depuis une dizaine d'années. Il est aussi un para-kayakiste d'élite qui représente le Canada dans des compétitions à l'échelle mondiale. Suleiman est membre du réseau de l'intégration au travail de la CIBC pour les personnes handicapées. Il a fait partie de la soixantaine de membres du réseau qui ont agi comme ambassadeurs de la marque lors d'une activité de commandite tenue à l'occasion des Jeux parapanaméricains de 2015 à Toronto. Le groupe a travaillé à changer la façon dont la société perçoit les handicaps.

Le réseau de l'intégration au travail est l'un des neuf réseaux d'affinité des employés, y compris le Réseau international des professionnels, pour les employés récemment arrivés au Canada, qui aident à créer un milieu de travail accueillant et respectueux, et où la valeur des talents et des différences de chacun est reconnue. Le Réseau international des professionnels est une autre première dans le secteur bancaire au Canada.

« En fin de compte, il revient à chaque personne de contribuer à bâtir notre culture», explique Laura Dottori-Attanasio, chef de la gestion du risque et championne déléguée de la haute direction pour la diversité et l'intégration, Banque CIBC. « À la Banque CIBC, nous faisons plus que promouvoir et célébrer la diversité; nous nous efforçons d'éliminer les préjugés inconscients qui persistent dans le milieu de travail et dans nos collectivités. Selon nous, en bâtissant un équipe de collaborateurs talentueux, nous nous positionnons pour livrer à nos clients les meilleurs conseils et innovations possibles afin d'assouplir, personnaliser et de simplifier leur expérience bancaire. »

Établi par Mediacorp Inc, le palmarès des meilleurs employeurs du Canada pour la diversité est un concours annuel ayant pour but de désigner, à l'échelle du pays, les entreprises qui se distinguent en faisant la promotion de l'intégration et de la diversité en milieu de travail. En inscrivant la Banque CIBC à ce palmarès, les rédacteurs en chef de Mediacorp ont salué les initiatives suivantes:

  • A récompensé les personnes et les équipes qui font la promotion de la diversité à l'interne et à l'externe au moyen des prix Champion de la diversité et Impact d'équipe;
  • A appuyé le Réseau de l'intégration au travail pour les employés handicapés;
  • A collaboré avec des organismes nationaux d'aide à l'emploi à l'intention des Autochtones pour mettre sur pied le Programme Passeport des possibilités d'emploi pour les Autochtones de la Banque CIBC, qui vise à aider ce groupe dans son cheminement professionnel.

La Banque est aussi reconnue comme étant :

  • l'un des meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes, l'un des meilleurs employeurs de la région de Toronto et banlieue et l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada, selon Mediacorp;
  • l'une des 50 meilleures entreprises citoyennes au Canada, selon Corporate Knights;
  • l'une des 50 entreprises championnes de la responsabilité selon le magazine Maclean's et la société Sustainalytics;
  • l'un des meilleurs milieux de travail au Canada, selon le Great Place to Work InstituteMD;
  • l'un des 50 milieux de travail les plus engagés au Canada, selon Achievers.

Pour en savoir davantage sur la diversité à la Banque CIBC, veuillez consulter le site Web https://www.cibc.com/ca/inside-cibc/careers/equity-and-diversity/diversity-statement-fr.html.

Banque CIBC
La Banque CIBC est une importante institution financière canadienne d'envergure mondiale qui compte 11 millions de clients, tant des particuliers que des entreprises. Par l'intermédiaire de ses trois principales unités d'exploitation, Services bancaires de détail et Services bancaires aux entreprises, Gestion des avoirs et Marchés des capitaux, la Banque CIBC offre une gamme complète de produits et de services au moyen de son réseau étendu de services bancaires électroniques, de ses centres bancaires et de ses bureaux dans tout le Canada, aux États-Unis et dans le monde entier.Vous trouverez d'autres communiqués de presse et d'autres renseignements sur la Banque CIBC dans notre centre des médias, sur le site Web de l'entreprise au www.cibc.com/francais.

SOURCE Banque Canadienne Impériale de Commerce

Renseignements :

Caroline Van Hasselt, directrice en chef, Communications externes, 416 784-6699 ou caroline.vanhasselt@cibc.com


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