Ignorer la gestion des risques, une activité risquée!

    
    96 % des entreprises ont des progrès à faire sur le plan de la gestion
    des risques
    

    MONTREAL, le 2 sept. /CNW Telbec/ - La fraude, le vol de données et le
risque lié à l'information financière peuvent coûter très cher aux
entreprises, révèle une nouvelle étude d'Ernst & Young. C'est pourquoi il est
important que celles-ci disposent d'une stratégie de gestion des risques
efficace, afin d'assurer la protection de leurs précieux actifs, tout en se
dotant d'avantages concurrentiels.
    "La crise financière actuelle nous enseigne que les risques non détectés
peuvent avoir des conséquences catastrophiques, soutient Rafik Greiss, associé
chez Ernst & Young. Il est clair qu'au Canada, comme dans le reste du monde,
les équipes de direction doivent se recentrer et redoubler d'efforts afin de
faire en sorte que la gestion efficace des risques soit étroitement intégrée
aux priorités de leur entreprise."
    Selon l'étude The future of risk : Protecting and enabling performance,
96 % des participants sondés croient que leur entreprise pourrait améliorer sa
performance en matière de gestion des risques, et près de la moitié sont
d'avis que la mobilisation de nouvelles ressources à cet égard pourrait
véritablement permettre à leur entreprise de bénéficier d'un avantage
concurrentiel.
    Malgré la nécessité d'implanter un programme efficace de gestion des
risques, 61 % des dirigeants ne prévoient pas affecter davantage de ressources
à la gestion des risques au cours des prochains 12 à 24 mois. Qui plus est,
les entreprises ont tendance à vouloir faire plus avec moins de ressources et
de budget.
    L'étude révèle également que la moitié des participants ont des lacunes à
signaler dans la couverture des risques de leur entreprise en raison d'un
manque d'harmonisation dans leur plan de gestion. Ce qui entraîne une perte
d'efficience dans le ciblage des risques.
    "Les divers services de l'entreprise ont tendance à évaluer les risques
en fonction des incidences qu'ils pourraient avoir sur elles, et non pas dans
une perspective organisationnelle globale, explique M. Greiss. La gestion
efficace des risques doit se décloisonner, de façon à englober l'entreprise
dans son ensemble. Dans les sociétés, on doit se demander si les efforts
déployés permettront de prévoir le profil organisationnel global sur le plan
des risques au terme d'une période de 12 mois."
    M. Greiss ajoute que le risque a du bon. "De nouvelles possibilités ne
manqueront pas de se présenter malgré le contexte économique actuel. Les
dirigeants doivent donc se demander comment leur entreprise peut en tirer
parti dès maintenant," conclut M. Greiss
    
    Quelques questions à considérer afin de favoriser une gestion efficace
    des risques

    1) Comprenons-nous les risques auxquels notre entreprise fait face?
    2) Avons-nous mis en place un cadre complet de gestion des risques?
    3) Faisons-nous face à un chevauchement ou à une duplication entre les
       fonctions?
    4) Est-ce que les risques que nous prenons sont en lien avec les
       stratégies et les objectifs de l'entreprise?
    5) Prenons-nous le bon risque pour atteindre un avantage compétitif?
    
    A propos du rapport

    Le rapport d'Ernst & Young intitulé The future of risk: Protecting and
enabling performance repose sur les résultats d'un sondage mené auprès de 507
hauts dirigeants et administrateurs de sociétés d'envergure mondiale; le
chiffre d'affaires mondial de la plupart de ces sociétés oeuvrant dans de
multiples secteurs dépassant le milliard de dollars américains. Ce sondage a
été effectué par l'Economist Intelligence Unit entre juin et juillet 2009,
pour le compte d'Ernst & Young.

    A propos d'Ernst & Young

    Ernst & Young est un chef de file mondial des services de certification
et fiscalité, services transactionnels et services consultatifs. A l'échelle
mondiale, les 135 000 membres de notre personnel sont unis par nos valeurs
partagées et un engagement indéfectible envers la qualité. Nous nous
distinguons en aidant nos gens, nos clients et nos collectivités à réaliser
leur potentiel. Pour plus d'information, veuillez visiter le site d'Ernst &
Young (ey.com/ca).

Renseignements :

Renseignements: Pour joindre un porte-parole d'Ernst & Young, veuillez
communiquer avec: Marie-Eve Graniero, marie-eve.graniero@ca.ey.com, (514)
874-4313