Remaniement du Conseil des ministres - Rien n'indique que Jean Charest a véritablement compris le message de la population



    QUEBEC, le 18 avril /CNW Telbec/ - Réagissant au dévoilement de la
composition du nouveau Conseil des ministres du gouvernement Charest, le
président général du Syndicat de la fonction publique du Québec (SFPQ), Michel
Sawyer, a salué l'atteinte de la parité homme / femme, qui caractérise la
composition de ce nouveau cabinet, et ce, d'autant plus que les
responsabilités confiées à plusieurs femmes ministres sont de grande
importance. Cependant, là s'arrête le bon côté des choses, car M. Sawyer ne
voit pas, dans la composition de ce nouveau Conseil des ministres,
d'indications à l'effet que le gouvernement ait compris le message que lui a
transmis la population le 26 mars dernier.
    A cet égard, Michel Sawyer constate que la nomination de Monique
Jérôme-Forget à titre de ministre des Finances, présidente du Conseil du
trésor, ministre responsable de l'Administration gouvernementale et ministre
des Services gouvernementaux indique clairement que le gouvernement Charest
conservera la même vision réductrice du rôle de l'Etat. "Il apparaît évident
que le gouvernement poursuivra son oeuvre de démantèlement des grandes
missions de l'Etat et qu'il conservera son style de gestion, basé notamment
sur la confrontation et la négation des valeurs québécoises associées au
modèle québécois", a fait valoir Michel Sawyer.

    Le sombre bilan de Monique Jérôme-Forget

    Le SFPQ tient à rappeler le sombre bilan de Monique Jérôme-Forget à la
présidence du Conseil du trésor. A cet égard, Michel Sawyer rappelle l'échec
monumental des négociations avec les travailleuses et les travailleurs du
secteur public, qui ont valu au gouvernement Charest une sérieuse réprimande
de la communauté internationale, par le biais d'une décision rendue par le
Bureau international du travail (BIT), une institution liée à l'Organisation
des Nations Unies (ONU).
    Le syndicaliste souligne également qu'au regard du laborieux règlement du
dossier de l'équité salariale, Monique Jérôme-Forget a privé les travailleuses
du secteur public de plusieurs millions de dollars qui leur étaient dus en
étalant les ajustements salariaux sur une période de six ans, contrairement
aux quatre années prévues par la Loi sur l'équité salariale, et ce, après
avoir gelé pendant plus de deux ans les salaires des employés de l'Etat
soi-disant pour payer l'équité salariale.
    Enfin, le président général du SFPQ indique que la fameuse "Modernisation
de l'Etat", initiée par la nouvelle femme forte du gouvernement Charest,
n'aura été, dans les faits, qu'une série de coupures de postes qui privent les
ministères et les organismes de l'Etat des moyens dont ils ont besoin pour
rendre adéquatement les services auxquels la population est en droit de
s'attendre. "A titre d'exemple, rappelons que depuis l'arrivée au pouvoir des
libéraux et la mise en place de la politique de non-remplacement des
fonctionnaires qui quittent la fonction publique, le nombre d'inspections
environnementales a diminué de façon importante, passant de 25 037 inspections
en 2003/2004 à 22 962 en 2005/2006, et ce, alors que le Plan stratégique
2005/2008 du ministère prévoyait atteindre la cible de 30 000 inspections
environnementales en 2007. C'est ça le bilan de Monique Jérôme-Forget et de sa
réingénierie. Rien n'indique que les choses vont changer avec le nouveau
Conseil des ministres de Jean Charest", a conclu Michel Sawyer.




Renseignements :

Renseignements: Stéphane Caron, Responsable des relations avec les
médias, (418) 623-2424, poste 338, Cell.: (418) 564-4150

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