Pénurie d'infirmières - La FSSS (CSN) s'en préoccupe



    MONTREAL, le 27 sept. /CNW Telbec/ - La Fédération de la santé et des
services sociaux de la CSN participera aujourd'hui à la table de concertation
mise en place par le ministre Couillard pour traiter des questions de
planification de main-d'oeuvre dans les soins infirmiers. D'ailleurs, la
fédération syndicale avait répondu positivement à l'appel du ministre dès juin
dernier.
    "La pénurie de main-d'oeuvre dans les soins infirmiers est une question
fort préoccupante pour nous, voilà pourquoi nous avons tenu à être de cette
table de concertation. Nous croyons effectivement que seul un contexte de
concertation et de négociation peut dénouer cette crise et permettre de
trouver des solutions viables afin non seulement de retenir le personnel en
place, mais également d'en attirer", soutient Francine Lévesque, présidente de
la FSSS-CSN.
    Les représentants de la FSSS à cette table rappelleront au ministre que
sa récente négociation avec les médecins spécialistes est une preuve que l'on
parvient à de meilleurs résultats en négociant plutôt qu'en décrétant les
conditions de travail, comme il l'a fait pour les autres travailleuses et
travailleurs du secteur public dont le personnel en soins infirmiers.

    Pistes d'action

    Pour avancer dans ce dossier, il est essentiel de travailler de concert
avec tous les intervenants. Il faudra traiter des questions d'organisation du
travail, d'encadrement du personnel et de formation. Il faudra aussi aborder
franchement l'utilisation chronique du temps supplémentaire ainsi que le rôle
de chaque catégorie d'emplois dans le processus de travail.
    De même, les participants devront se pencher sur les nouveaux problèmes
issus de l'utilisation grandissante des agences privées pour fournir du
personnel dans les établissements de santé. Problèmes qui s'aggravent par
ailleurs.
    En outre, dans le contexte actuel, la présidente de la FSSS croit
également qu'il faille analyser la rémunération du personnel en soins
infirmiers et voir comment on peut la bonifier en tenant compte, par exemple,
des responsabilités ou des exigences particulières demandées, des spécialités
exercées ou encore du lieu de travail comme les hôpitaux universitaires. "Il
apparaît essentiel de parfaire nos réflexions sur ces sujets et nous serons
disposés à les aborder dans les lieux de négociation appropriés", de conclure
Francine Lévesque.

    La FSSS (CSN) regroupe plus de 100 000 membres oeuvrant principalement
dans le réseau de la santé et des services sociaux et répartis dans l'ensemble
des catégories d'emplois. La fédération syndicale est également la deuxième en
importance dans le secteur infirmier.




Renseignements :

Renseignements: Jacqueline Rodrigue, Communications CSN, (514) 773-0060;
Source: FSSS (CSN)


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