L'Ontario fait avancer le projet d'un nouvel ordre des métiers



    
    Le gouvernement McGuinty passe à l'action en matière de formation aux
    métiers spécialisés et à l'apprentissage
    

    TORONTO, le 16 sept. /CNW/ -

    NOUVELLES

    L'Ontario prend des mesures pour promouvoir les métiers spécialisés et
moderniser le système d'apprentissage, grâce à l'établissement d'un nouvel
ordre des métiers.
    Le gouvernement a l'intention de proposer un projet de loi au printemps
2009 qui, après approbation, permettra de créer l'Ordre des métiers.
    Cet ordre autonome favorisera les carrières dans les métiers spécialisés,
tout en veillant à ce que le système des métiers spécialisés de l'Ontario
réponde aux besoins croissants de l'économie. Cela permettrait de mettre sur
un pied d'égalité les travailleurs qui exercent un métier spécialisé et les
enseignants, les médecins et les infirmiers, qui ont leurs propres ordres
professionnels.
    M. Kevin Whitaker, président de la Commission des relations de travail de
l'Ontario, a été nommé au poste de conseiller à la mise en oeuvre responsable
d'élaborer la structure, la portée et le mandat de régie de l'Ordre. Ses
travaux contribueront à la rédaction du projet de loi.

    CITATIONS

    "Un ordre des métiers est une approche solide et équilibrée, qui englobe
la diversité de nos métiers spécialisés, qu'ils soient traditionnels ou
nouveaux, de même que les besoins des employeurs, des employés, des apprentis,
de la main-d'oeuvre, du public et de l'économie", a déclaré John Milloy
(http://www.edu.gov.on.ca/fre/general/biography/tcu_ministerf.html), ministre
de la Formation et des Collèges et Universités.
    "Un Ontario fort dépend des métiers spécialisés. Nous travaillons à
l'établissement d'un nouvel Ordre des métiers en vue de favoriser la
participation et les carrières dans les métiers spécialisés", a dit Sophia
Aggelonitis, députée de Hamilton Mountain.

    
    FAITS EN BREF

    -  L'Ordre des métiers de l'Ontario proposé est l'une des principales
       recommandations de l'Examen de l'accréditation obligatoire
       (http://www.edu.gov.on.ca/fre/eao/index.html) (rapport Armstrong),
       publié le 22 mai 2008.
    -  En Ontario, il existe plus de 150 métiers d'apprentissage dans les
       secteurs de la construction, de l'industrie/de la fabrication, de la
       force motrice et des services.
    -  Environ 110 000 apprenties et apprentis apprennent actuellement un
       métier.
    -  Le nombre d'apprentis dans les métiers spécialisés a augmenté de plus
       de 25 pour cent au cours des quatre dernières années.

    POUR EN SAVOIR PLUS

    Lire l'Examen de l'accréditation obligatoire
(http://www.edu.gov.on.ca/fre/eao/index.html) (rapport Armstrong)
    En apprendre davantage sur le Système d'apprentissage et de reconnaissance
professionnelle de l'Ontario (http://www.edu.gov.on.ca/fre/eao/background.pdf)

    -------------------------------------------------------------------------
                               ontario.ca/nouvelles-education-postsecondaire

                                                        Available in English


    DOCUMENT D'INFORMATION
    -------------------------------------------------------------------------

          RENFORCER LE SYSTEME DES METIERS SPECIALISES DE L'ONTARIO
    

    Un secteur des métiers spécialisés robuste et moderne est essentiel au
bien-être économique de l'Ontario. Le gouvernement prend des mesures en vue de
promouvoir les métiers spécialisés comme choix de carrière et de moderniser le
système d'apprentissage.
    La création de l'Ordre des métiers est l'une des principales
recommandations de l'Examen de l'accréditation obligatoire
(http://www.edu.gov.on.ca/fre/eao/index.html) (rapport Armstrong), publié en
mai 2008. L'Ordre des métiers permettrait de s'assurer que le secteur des
métiers spécialisés de l'Ontario peut répondre aux besoins croissants de
l'économie.
    Le gouvernement a l'intention de proposer un projet de loi au printemps
2009 en vue de créer l'Ordre des métiers.

    Conseiller à la mise en oeuvre

    Kevin Whitaker, président de la Commission des relations de travail de
l'Ontario (CRTO), a été nommé conseiller responsable d'élaborer la structure,
la portée et le mandat de régie de l'Ordre. Dans le cadre de ses travaux, M.
Whitaker examinera un certain nombre d'enjeux ayant une incidence sur le
secteur des métiers spécialisés, notamment l'accréditation obligatoire, les
taux d'apprentis et les fonctions de mise en application.

    
    -  Biographie

       M. Whitaker a été conseiller auprès du ministre de la Formation et des
       Collèges et Universités pour l'Examen de la Loi sur la négociation
       collective dans les collèges (http://www.edu.gov.on.ca/lncc) en 2007.

       Avocat et spécialiste en droit du travail, il a exercé dans un grand
       cabinet national et a été un des partenaires fondateurs et
       gestionnaires de son propre cabinet, Ryder Whitaker Wright and
       Chapman, de 1989 à 1995. Il a été avocat au Tribunal d'appel des
       accidents du travail et conseiller principal en politiques juridiques
       pour l'ancien ministère de la Consommation et du Commerce. En mai
       1995, M. Whitaker a été nommé vice-président de la CRTO. Il a exercé à
       titre d'arbitre et de médiateur du travail pour des questions de droit
       et d'intérêt dans tous les secteurs et a été nommé président de la
       CRTO en 2001. Depuis 2005, par l'intermédiaire de la CRTO, il a
       présidé la Commission des relations de travail dans les collèges et la
       Commission des relations de travail en éducation. M. Whitaker est
       inscrit sur la Liste ministérielle des arbitres de l'Ontario et il est
       ancien membre exécutif de l'Ontario Labour-Management Arbitrators
       Association. Il a abondamment écrit sur les questions touchant les
       relations de travail et a participé à de nombreuses conférences à ce
       sujet. Il est ancien éditeur du Labour Arbitration Yearbook.

    -  Mandat

       M. Whitaker mènera de vastes consultations auprès des intervenants
       afin de formuler des recommandations sur la structure, la portée et le
       mandat de régie de l'Ordre des métiers, et il présentera un plan de
       mise en oeuvre détaillé.

       Il examinera le rôle, les responsabilités et les pouvoirs de l'Ordre
       et agira à titre de conseiller sans lien de dépendance avec le
       gouvernement. La structure organisationnelle interne de l'Ordre
       reconnaîtrait les quatre secteurs d'apprentissage en Ontario : la
       construction, l'industrie, la force motrice et les services.

       M. Whitaker élaborera un plan de travail détaillé, en consultation
       avec un comité interministériel comprenant des représentants du
       ministère de la Formation et des Collèges et Universités, du ministère
       du Travail, du ministère des Petites Entreprises et Services aux
       consommateurs, du ministère de l'Education, du ministère des
       Transports, du ministère des Affaires civiques et de l'Immigration,
       ainsi que d'autres ministères concernés. Il soumettra ses
       recommandations finales au ministre d'ici mai 2009.
    

    Etendre l'apprentissage

    Le Budget de l'Ontario 2008
(http://www.fin.gov.on.ca/french/budget/ontariobudgets/2008/index.html)
prévoit d'investir 560 millions de dollars sur trois ans dans de nouvelles
compétences pour des nouvelles carrières. Cet investissement comprend 245
millions de dollars en vue d'agrandir les centres de formation et d'acheter du
matériel de formation moderne afin d'atteindre notre objectif qui est de
porter les inscriptions à 32 500 par an durant les trois prochaines années.

    Cet investissement appuie des projets et des programmes, dont voici des
exemples :

    
    -  Fonds d'amélioration de l'apprentissage

       40 millions de dollars sur trois ans pour l'achat de nouveau matériel
       destiné aux centres de formation - 10 millions de dollars cette année,
       15 millions de dollars les deuxième et troisième années.

    -  Programme ontarien d'amélioration de la formation professionnelle

       15 millions de dollars sur trois ans pour aider les centres de
       formation à moderniser leur équipement, à rénover des installations et
       à en construire de nouvelles et à former davantage de travailleurs.
       Les centres de formation comprennent les centres de formation
       syndicaux, les centres de formation patronaux et les centres de
       formation exploités en partenariat avec les syndicats

    -  Expansion de l'apprentissage

       75 millions de dollars sur trois ans - 12,5 millions de dollars cette
       année, passant à 50 millions la troisième année, en vue d'accroître le
       système d'apprentissage et d'augmenter les inscriptions par le biais
       de ce qui suit :
       -  Expansion du Programme apprentissage-diplôme : 6 millions de
          dollars attribués aux collèges pour ajouter des places.
       -  Expansion du programme de pré-apprentissage : Approbation de
          nouvelles propositions en septembre.
       -  Augmentation de la participation au Programme d'apprentissage pour
          les jeunes de l'Ontario : 2 millions de dollars supplémentaires
          pour les conseils scolaires.
       -  Meilleure allocation journalière pour l'apprentissage :
          Augmentation de 2 p. 100 à compter du 1er avril 2008.
       -  Soutien aux apprenties et apprentis handicapés : Allocation
          s'élevant jusqu'à 1,8 million de dollars versée aux collèges pour
          qu'ils puissent prendre des mesures d'adaptation destinées aux
          apprentis handicapés.

    -------------------------------------------------------------------------
                               ontario.ca/nouvelles-education-postsecondaire

                                                        Available in English
    




Renseignements :

Renseignements: Annette Phillips, Bureau du ministre, (416) 326-5748;
Greg Flood, Direction des communications, (416) 325-2746; Renseignements au
public, (416) 325-2929 ou 1-800-387-5514, ATS 1-800-263-2892

Profil de l'entreprise

Ministère de la Formation et des Collèges et Universités de l'Ontario

Renseignements sur cet organisme


FORFAITS PERSONNALISÉS

Jetez un coup d’œil sur nos forfaits personnalisés ou créez le vôtre selon vos besoins de communication particuliers.

Commencez dès aujourd'hui .

ADHÉSION À CNW

Remplissez un formulaire d'adhésion à CNW ou communiquez avec nous au 1-877-269-7890.

RENSEIGNEZ-VOUS SUR LES SERVICES DE CNW

Demandez plus d'informations sur les produits et services de CNW ou communiquez avec nous au 1‑877-269-7890.