Le Centre-du-Québec se mobilise pour réaliser le Pacte pour l'emploi - LE MINISTRE SAM HAMAD ANNONCE UN INVESTISSEMENT ADDITIONNEL DE 47,4 M$ DANS LE CADRE DU PACTE POUR L'EMPLOI AU CENTRE-DU-QUEBEC



    DRUMMONDVILLE, QC, le 11 sept. /CNW Telbec/ - Le ministre de l'Emploi et
de la Solidarité sociale, M. Sam Hamad, a poursuivi aujourd'hui à
Drummondville sa tournée des régions dans la foulée du Pacte pour l'emploi et
a annoncé un investissement additionnel de 47,4 M$ sur trois ans, dont
24,3 M $ provenant du gouvernement du Québec et 23,1 M$ du secteur privé, pour
améliorer la participation au marché du travail et rendre la main-d'oeuvre et
les entreprises plus productives. Des partenaires patronaux et syndicaux de
même que plusieurs intervenants socioéconomiques, tous signataires du Pacte
pour l'emploi Centre-du-Québec, étaient aussi présents lors de cette annonce.
    Le Pacte pour l'emploi permettra aux entreprises québécoises de combler
leurs besoins grandissants de main-d'oeuvre. Il aura pour effet d'améliorer
les compétences et la performance des travailleurs, d'élargir les bassins de
main-d'oeuvre et de rendre la participation au marché du travail plus
attrayante, plus payante. Cette démarche s'inscrit aussi dans la volonté du
gouvernement du Québec d'accroître la productivité des entreprises et la
compétitivité de l'économie du Québec et de chacune de ses régions.
    En matière de main-d'oeuvre, le Centre-du-Québec devra relever
d'importants défis au cours des prochaines années alors que 23 500 postes
seront à combler entre 2007 et 2011 et que des entreprises éprouvent déjà des
difficultés de recrutement. "Le Québec de demain ne manquera pas de travail,
mais de travailleurs. Paradoxalement, on estime à 10 000 le nombre de
personnes disponibles au travail au Centre-du-Québec. Nous leur disons : le
Centre-du-Québec et le Québec ont besoin de vous! Avec le Pacte pour l'emploi,
nous accompagnerons nos concitoyens comme jamais un gouvernement ne l'a fait
auparavant du point de vue des ressources, des moyens et de la mobilisation.
Jamais autant d'efforts n'ont été déployés pour élargir l'accès au marché du
travail, valoriser l'emploi et accroître le niveau de compétence et de
productivité de la main-d'oeuvre", a mentionné le ministre Hamad.
    D'ici 2011, avec le déploiement du Pacte pour l'emploi au
Centre-du-Québec, nous entendons :

    
    - réduire de 1 100 le nombre de prestataires des programmes d'assistance
      sociale dans la région;
    - augmenter de 1 800 le nombre de personnes desservies dans la région par
      les services publics d'emploi dans leur démarche d'insertion en emploi
      ou de formation;
    - soutenir 200 entreprises additionnelles de la région pour répondre à
      leurs besoins de formation et leur recherche d'une plus grande
      productivité;
    - rejoindre dans la région un potentiel de 12 000 travailleurs et
      travailleuses en entreprises pour le rehaussement de leurs
      qualifications ou la reconnaissance de leurs compétences.

    Un Comité régional du Pacte pour l'emploi a été mis en place, sous la
responsabilité du Conseil régional des partenaires du marché du travail, afin
notamment d'assurer une meilleure adéquation entre l'emploi, la formation,
l'apport de l'immigration, les besoins des entreprises et le développement
économique des régions.

    Le Comité régional a identifié différentes problématiques propres à la
région du Centre-du-Québec et sur lesquelles il veut se pencher
spécifiquement :

    - répondre aux besoins de main-d'oeuvre découlant des annonces
récentes de
      projets d'investissements dans la MRC de Bécancour, lesquels vont
      générer quelque 2 000 emplois au cours des prochaines années, en
      mettant en place une stratégie d'action en trois grands volets :
      promotion, formation et recrutement;
    - mettre en place des projets pilotes de formation en entreprise
      s'adressant à des travailleurs qui veulent acquérir des compétences
      additionnelles pour occuper des postes en mécanique industrielle et en
      soudure;
    - offrir deux formations de courte durée, l'une de niveau technique en
      mécanique de remorque et l'autre de niveau professionnel en
      organisation du transport, destinées à des adultes en recherche
      d'emploi ou en réorientation de carrière;
    - soutenir des projets à l'intention des prestataires de l'aide sociale
      de longue date, des jeunes décrocheurs et des femmes immigrantes et
      monoparentales des MRC de Drummond, d'Arthabaska et de L'Erable,
      favorisant l'acquisition de compétences de base, d'un comportement
      adéquat et de saines habitudes de vie;
    - répondre aux besoins de main-d'oeuvre qualifiée en santé et services
      sociaux de la région en améliorant et augmentant l'offre de formation
      professionnelle, technique et universitaire; en appuyant le
      recrutement, la rétention et la diplomation des étudiants et en
      facilitant le recrutement de ressources enseignantes;
    - reconnaître les compétences des travailleurs expérimentés par
      l'attribution d'une attestation certifiée pour les normes
      professionnelles de peintre et d'enduiseur, du filage et de l'opération
      de machines à filer;
    - répondre aux besoins de main-d'oeuvre, notamment dans les secteurs
du
      transport, de l'agriculture ainsi que dans les secteurs manufacturiers,
      en organisant des activités de recrutement de travailleurs étrangers en
      Europe et en Amérique du Sud et en faisant la promotion des emplois en
      demande auprès des femmes et des personnes handicapées qui utilisent
      les services publics d'emploi.

    "Le Pacte pour l'emploi au Centre-du-Québec constitue une réponse
concertée et adaptée aux besoins spécifiques de la région et de ses localités.
Son succès repose sur une mobilisation de tous les acteurs socioéconomiques
que sont les entreprises, les partenaires du marché du travail, le milieu de
l'éducation, les organismes en développement de l'employabilité, les
travailleurs et les personnes disponibles au travail. Tous ensemble, nous nous
sommes mobilisés pour livrer un même combat. Plus que jamais, le
Centre-du-Québec a besoin de toutes ses forces pour relever les défis du
marché du travail, un gage de prospérité économique", a indiqué le ministre
responsable du Centre-du-Québec, M. Laurent Lessard.

    Sources :

    Alexandre Boucher                   Jack Roy
    Attaché de presse                   Attaché de presse
    Cabinet du ministre de l'Emploi     Cabinet du ministre de l'Agriculture,
    et de la Solidarité sociale         des Pêcheries et de l'Alimentation
    418 643-4810                        et ministre responsable de la région
                                        du Centre-du-Québec
                                        418 380-2525
    
    -%SU: LBR
    -%RE: 69




Renseignements :

Renseignements: Alexandre Boucher, Attaché de presse, Cabinet du
ministre de l'Emploi et de la Solidarité sociale, (418) 643-4810; Jack Roy,
Attaché de presse, Cabinet du ministre de l'Agriculture, des Pêcheries et de
l'Alimentation et ministre responsable de la région du Centre-du-Québec, (418)
380-2525

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Cabinet du ministre de l'Emploi et de la solidarité sociale

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