Le Canada atlantique doit recruter plus de 18 000 travailleurs spécialisés



    De nouveaux projets d'envergure épuiseront le bassin de main-d'oeuvre
    disponible

    ST. JOHN'S, le 25 juin /CNW/ - Des projets de génie civil et de
construction industrielle d'envergure au Nouveau-Brunswick et à
Terre-Neuve-et-Labrador épuiseront le bassin de main-d'oeuvre du Canada
atlantique, selon le Conseil sectoriel de la construction.
    "Un nombre record de projets d'importance sont prévus ou en cours dans la
région de l'Atlantique, ce qui comprend une centrale nucléaire, des
installations de raffinerie de pétrole et d'hydroélectricité et la
construction de routes", a affirmé Timothy Flood, président de John Flood and
Sons Limited, la plus ancienne entreprise de construction au Canada. "La
demande de travailleurs spécialisés pour ces projets est supérieure à ce que
la région peut offrir."
    Ces renseignements figurent dans la quatrième édition annuelle du rapport
Construire l'avenir du Conseil sectoriel de la construction, lequel fournit
des prévisions détaillées concernant les tendances du marché du travail au
Canada atlantique pour la période de 2008 à 2016.
    Les activités demeureront soutenues dans le secteur de la construction en
Nouvelle-Ecosse et à l'Ile-du-Prince-Edouard, mais le remplacement de la
main-d'oeuvre, plus âgée que la moyenne nationale, constituera un défi de
taille vers la fin de la période à l'étude.
    Le rapport révèle également que plus de 5 000 nouveaux travailleurs
spécialisés devront s'ajouter à la main-d'oeuvre du Canada atlantique pour
répondre à la demande créée par les nouveaux projets de construction. L'âge
des travailleurs de cette région est supérieur à l'âge moyen à l'échelle
nationale. Par conséquent, il faudra recruter un nombre record de 13 600
travailleurs pour remplacer les baby-boomers qui prendront leur retraite d'ici
2016.
    "Compte tenu du nombre élevé de travailleurs qui prennent leur retraite,
il est plus important que jamais d'attirer, de former et de retenir des
travailleurs spécialisés", a indiqué Carol MacCulloch, présidente de
Construction Association of Nova Scotia.
    Les travailleurs de certains métiers spécialisés seront en demande en
raison des nouveaux grands projets de génie civil et de construction
industrielle.
    "Pour demeurer concurrentiels et stimuler le développement industriel,
nous devrons entreprendre des projets de formation et de recrutement afin de
trouver un nombre suffisant de travailleurs spécialisés. Il n'y a aucun doute
à ce sujet", a déclaré Dermot Cain, directeur pour le Canada d'International
Union of Operating Engineers.
    La multiplication des projets de construction d'envergure aura également
une incidence sur la construction résidentielle.
    "Nous assisterons à une explosion dans la construction résidentielle au
Canada atlantique en raison de l'arrivée de travailleurs provenant de
l'extérieur de la région", a déclaré Grant MacLeod, président de PEI
Residential Construction Sector Council. "Ce sera une véritable réaction en
chaîne."
    Le Conseil sectoriel de la construction est un organisme national dont le
mandat est de favoriser la création d'une main-d'oeuvre hautement spécialisée
afin de répondre aux besoins futurs du secteur canadien de la construction.
Créé en avril 2001 et financé par le gouvernement et l'industrie, le Conseil
est issu d'un partenariat entre les syndicats et le patronat.
    Les prévisions nationales et régionales contenues dans le rapport
Construire l'avenir du Conseil sectoriel de la construction fournissent aux
collèges, aux syndicats et à l'industrie des renseignements exacts sur la
disponibilité et la demande de travailleurs pour répondre aux besoins futurs
du secteur de la construction au Canada.
    Pour obtenir un exemplaire des prévisions sur le marché du travail dans
la région de l'Atlantique, rendez-vous sur notre site Web à l'adresse
    www.csc-ca.org

    Ce projet est financé par le Programme des conseils sectoriels du
gouvernement du Canada





Renseignements :

Renseignements: Bob Collins, Conseil sectoriel de la construction,
(cell.) (416) 399-0413

Profil de l'entreprise

ConstruForce Canada

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